本文摘要：广阳区: 构筑“人才高地” 留得住用得好展才能

本报讯充分发挥高新企业、院士工作站、研发中心承载优势，柔性引进各类高端人才20名；持续推进人才公寓建设，建设人才公寓203套；探索设立“人才驿站”，为优秀人才提供交流沟通、讨论学习的固定场所……今年以来，广阳区大力实施人才强区战略，牢牢把握人才引进、激励、服务等关键环节，优化人才发展环境，助推区域经济社会发展。

广阳区: 构筑“人才高地” 留得住用得好展才能

本报讯充分发挥高新企业、院士工作站、研发中心承载优势，柔性引进各类高端人才20名；持续推进人才公寓建设，建设人才公寓203套；探索设立“人才驿站”，为优秀人才提供交流沟通、讨论学习的固定场所……今年以来，广阳区大力实施人才强区战略，牢牢把握人才引进、激励、服务等关键环节，优化人才发展环境，助推区域经济社会发展。持续加快人才项目引进。广阳区全面深化“2020年柔性引才引智工程”，充分发挥高新企业、院士工作站、研发中心承载优势，促进“双招双引”“产才融合”取得实效。今年以来，柔性引进各类高端人才20名。

2021年成功立项1个人才强冀项目，2个人才兴廊项目，促进学校人才培养模式与区域经济发展实现同步；通过政策扶持，吸引一批优秀“广阳人”回归广阳、服务廊坊；筛选出45名优秀青年进行重点培养。持续推进人才政策升级。广阳区研究制定《广阳区科技创新型重点企业“英才百人计划”服务支持政策实施细则》，加大引才力度、激励人才发展。

该区每年统筹安排“英才百人计划”专项资金，用于优秀人才奖励补贴、宣传推介等相关工作；从生活补贴、住房补助、医疗保障、户籍迁入、配偶就业、子女入学、科研奖励、职称评定等方面给予优秀人才政策支持。持续强化服务保障能力。

广阳区全面落实各项人才服务政策，积极宣传燕赵英才服务卡制度。上半年，该区共申请获批燕赵英才卡A卡1人、B卡13人，受理相关服务业务30余项。摸索建立新制度，探索建立燕赵英才卡C卡制度，拓宽人才服务层面；完善“以房留人”举措，持续推进人才公寓建设，目前已建设人才公寓203套；探索设立“人才驿站”，为优秀人才提供交流沟通、讨论学习的固定场所。此外，广阳区还建立英才百人服务卡联席会议制度，保障人才服务政策落地见效。

。

本文关键词：半岛官方下载入口,半岛官方下载地址,半岛官网App下载

本文来源：半岛官方下载入口-www.zzxlzxw.cn