本文摘要：高新区组织召开人才工作座谈会

2月17日下午，高新区组织召开人才工作座谈会，高新区主要领导与高校、企业负责人共话人才工作，探讨“政校企合作”共赢新模式。

高新区组织召开人才工作座谈会

2月17日下午，高新区组织召开人才工作座谈会，高新区主要领导与高校、企业负责人共话人才工作，探讨“政校企合作”共赢新模式。区工委书记、管委会主任李瑞峰出席会议并讲话，区领导丁飞燕、吴英兰出席会议，来自8所高校和1个校友会，10家企业和4家人力资源机构的主要负责人、主管负责人应邀参加会议。

会上，高新区工委委员、科技创业园区管理处主任丁飞燕首先对高新区的产业发展情况和创新创业生态进行了概括性介绍。来自高校、企业和人力资源机构的代表分别就人才培养、校企合作、产学研合作等方面的话题进行了发言。

李瑞峰指出，人才是企业发展、区域发展的关键支撑，高新区高度重视人才工作，希望通过此次座谈会广泛征集各方意见，为政府人才工作提供切实可行的工作思路和工作方案。李瑞峰强调，高新区将认真总结、吸收企业和高校的意见建议，充分发挥政府的桥梁纽带作用，立足企业需求和高校需求，搭建校企对接平台，畅通双方沟通机制；要建立完善的信息收集和发布机制，通过举办招聘会等形式畅通高校和企业相互了解的渠道，为校企合作奠定基础；要着力加强高新区高品质城区环境、生活配套的建设和宣传，切实提高高新区的区域知名度，把具有高新区特色的人才招聘活动打造成为高新区品牌吸引更多人才，同时强化人才服务，从人才终身发展的角度为其解决最实际的问题，增强人才的认同感、归属感，让人才既能引得来，更能留得下，以人才强区带动区域全面高质量发展，以实际行动助力省会经济总量破万亿的攻坚任务，努力为建设现代化、国际化美丽省会城市贡献高新力量。

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